Вакансия нагрузочного тестировщика
Мы ищем не просто очередного сотрудника, мы ищем друга и коллегу, с которым можно расти и развивать проекты бок о бок! Нам в команду всегда нужны хорошие специалисты, поэтому не стесняйся - пиши и заходи в гости
Что мы можем сделать для тебя
Интересную работу
Крупные проекты не заставят вас скучать, а свободный график и при желании удаленный формат работы позволит вам чувствовать себя комфортно.
Мощное железо
Не важно, в офисе вы работаете или дома, мы обеспечим вас очень качественным железом для комфортной работы
Свободный дрескод, при работе в офисе
Хочешь ходить в шортах и шлепках? Не проблема! Только помни, что зимой холодно))
Голодаешь по новым знаниям?
У нас свой центр обучения, где прокачают тебя! А еще ты будешь работать с крупными федеральными проектами, хайлоад и т.п.
Смена места работы
Работаешь в другой компании, но хочешь к нам? Просто приходи на знакомство, никто не узнает, что ты был у нас. Познакомимся и узнаем друг друга поближе.
Что нужно будет делать
1. Определение стратегии и сценариев тестирования;
2. Оценивать и планировать работу по нагрузочному тестированию;
3. Анализировать бизнес требования и формировать требования к производительности системы;
4. Разрабатывать и согласовывать методики нагрузочного тестирования;
5. Разрабатывать средства нагрузочного тестирования – скриптов, эмуляторов, утилит генерации тестовых данных, мониторинга, отчетности;
6. Проводить нагрузочное тестирования системы;
7. Собирать и анализировать результаты тестирования, поиск «узких» мест, подготавливать отчеты по нагрузочному тестированию;
8. Формировать прогнозы по производительности систем;
Что мы ждём от кандидата
1. Опыт работы в области IT не менее 2-х лет, опыт выполнения проектов по нагрузочному тестированию от 1 года;
2. Опыт проведения полного цикла тестирования производительности;
3. Знание Java/Python на уровне написания эмуляторов внешних систем (асинхронная работа с очередью, синхронный ответ на http запрос, работа с таймаутами, логирование, работа со строками);
4. Опыт работы с одним из инструментов нагрузочного тестирования (HP Performance Center, HP Load Runner, JMeter, Gatling, Яндекс.Танк, IBM RPT);
5. Базовые знания статистики, анализа данных о производительности.
Дополнительно привестствуется
1. Глубокое знание предметной области – тестирования производительности: типов, методов, инструментов, целей, трудоемкости;
2. Опыт диагностики проблем в работе бизнес-приложений, выявление корневых причин;
3. Умение анализировать ситуацию, предлагать эффективные нестандартные идеи и решения;
4. Способность быстро осваивать новые технологии и получать недостающие знания;
Наши технологии
Java/Kotlin
JMeter
Яндекс.Танк
Gatling
HP Performance Center
Grafana, Kibana
Собеседование
На выбор предлагаем удобный вам формат знакомства, это может быть скайп-интервью или с радостью встретим вас у нас в офисе. По времени собеседования мы тоже не ограничены, если вы задумались о смене работы и у вас нет времени пройти собеседование в рабочее время, то мы готовы познакомиться с вами в любое нерабочее время.
Собеседование проходит в простой и непринужденной форме, мы прекрасно понимаем, что для любого человека собеседование - это стресс, поэтому мы стараемся сделать процесс собеседование спокойным и непринужденным. Мы поговорим с вами о технологиях и проектах, над которыми вы работали.
Собеседование проходит в простой и непринужденной форме, мы прекрасно понимаем, что для любого человека собеседование - это стресс, поэтому мы стараемся сделать процесс собеседование спокойным и непринужденным. Мы поговорим с вами о технологиях и проектах, над которыми вы работали.
Анонимность - мы гарантируем, что о вашем собеседовании никто не узнает. Мы понимаем, что очень часто человек переживает, что о собеседовании узнает его работодатель, но мы гарантируем полную конфиденциальность вам.
Ну что, готов?
Звони: +7 (988) 898-44-83 (есть whatsapp)
Пиши: hr@testman.ru
Приходи: г. Ростов-на-Дону, ул. Обороны 42Б, 6й этаж